050 – 553 23 34
People – Onze mensen
De P van People staat voor de zorg voor de gehele samenleving: mensen binnen, maar ook buiten de organisatie. Convident biedt een ruimtelijke en leefbare omgeving door middel van goede arbeidsverhoudingen, aandacht voor de werknemer en zijn of haar ontwikkeling (KPI gesprekken) en het verdelen van de verantwoordelijkheid. We voeren actief beleid om mensen met een kwetsbare arbeidsmarktpositie te integreren in ons bedrijf, om zodoende een ieder kans te bieden binnen de organisatie. Daarnaast hebben we oog voor sociale ongelijkheid en kijken we bij samenwerkingen kritisch naar arbeidsomstandigheden bij partners of leveranciers. Dit doen we niet alleen voor onze eigen medewerkers, maar ook met respect voor de rechten van de werknemers in de leveranciersketen.
Planet – Onze planeet
De P van Planet staat voor de verantwoordelijkheid die Convident neemt met betrekking tot het milieu. Wij vinden dat een toekomstbestendige organisatie een proactieve houding dient te hebben richting het nastreven van een gezonde natuurlijke leefomgeving en het oplossen van milieuproblemen. Dit komt terug in het beleid rondom het recyclen van afval, leverancierskeuze (regionaal versus internationaal) en de wijze van mobiliteit van ons team. Daarnaast komt dit tot uiting door bijvoorbeeld de energie inkoop, zonnepanelen op het dak van ons kantoor en de reductie en scheiding van afvalstromen.
Profit – Delen is vermenigvuldigen
De P van Profit gaat over het creëren van economische waarde door Convident BV. Om een levensvatbare organisatie te zijn, is het belangrijk dat we een gezonde financiële positie creëren en behouden. Winstgevendheid is de basis van de onderneming, waardoor het toevoegen van economische waarde een voorwaarde is om de tweede andere dimensies te kunnen verbeteren. Voor de meeste bedrijven geldt net zoals bij Convident dat zij winstgericht of kostendekking nastreven, hetgeen de financiële basis vormt voor de gehele organisatie en dus ook noodzakelijk is voor beslissing rondom de andere twee dimensies: People en Planet. In andere woorden, Profit heeft invloed op de haalbaarheid van keuzes rondom People en Planet. Toch zal in het huidige MVO beleid bij Convident ook gestreefd worden naar een evenwicht in een toekomstig triple P balans. Op zodanige wijze dat de huidige leefkwaliteit kan worden gegarandeerd voor toekomstige generaties. Samengevat gaat MVO voor onze organisatie over het continue balanceren van People, Planet en Profit, om huidig en toekomstig leefklimaat zo optimaal mogelijk te houden en te maken.
Onze maatschappelijke projecten
Meer informatie?
Wil je meer informatie of ben je er over uit dat je onze People Planet Profit instelling wilt steunen?
Neem telefonisch of per mail contact op met ons op!