Dit jaar viert Convident haar 10-jarig bestaan, een bijzondere mijlpaal die staat voor een decennium aan vertrouwen, groei en gezamenlijke successen. Wat begon als de ambitieuze fusie tussen twee ondernemers, Rick Dreise en Rutger van de Griendt, groeide uit tot een digital agency dat midden- en grootbedrijven én overheden helpt excelleren op het web. Inmiddels is Convident uitgegroeid tot een organisatie die klanten in uiteenlopende sectoren helpt hun digitale doelen te realiseren.
Maar wat maakt Convident nou écht uniek? Onze medewerkers vertellen het je zelf in onze nieuwe jubileumvideo, waarin zij terugblikken op tien jaar Convident.
Kernwaarden als fundering
Convident onderscheidt zich niet alleen door haar professionele dienstverlening, maar vooral door haar duidelijke kernwaarden: persoonlijk en toegankelijk, betrouwbaar en doelgericht, samenwerken door kennisoverdracht en maatschappelijke betrokkenheid. Deze kernwaarden vormen het DNA van onze organisatie en zijn duidelijk terug te horen in de verhalen van onze collega’s.
Zo benadrukken zij de persoonlijke en toegankelijke sfeer: “Je hebt hele verschillende soorten klanten met unieke producten en diensten. Elke dag en elke taak is uniek,” aldus collega Anna. Door altijd hetzelfde aanspreekpunt te bieden, blijven we toegankelijk en persoonlijk. “Een grapje op zijn tijd maakt het werk leuk en menselijk.” Dat menselijke aspect is cruciaal binnen Convident: we zijn ambitieus en gedreven, maar weten tegelijkertijd humor en informele momenten op waarde te schatten.
De waarde betrouwbaar en doelgericht wordt onderstreept in de drang naar resultaten: “Ons grootste doel is bedrijven beter vindbaar maken en conversies realiseren. Wanneer dat lukt, geeft dat energie.” Deze drang, gekoppeld aan betrouwbaarheid, zorgt ervoor dat klanten jaar na jaar terugkomen.
Onze collega’s benadrukken ook het belang van samenwerken door kennisoverdracht: “We checken onze processen voortdurend om onze kwaliteit hoog te houden.” Door het delen van expertise binnen het team en met partners zorgen we ervoor dat iedereen zich continu blijft ontwikkelen. De uitspraak “nooit uitgeleerd” vat dit treffend samen; bij Convident houden we altijd onze kennis actueel en relevant.
Ten slotte zien we duidelijk de maatschappelijke betrokkenheid terugkomen, waarbij Convident zich actief inzet voor diverse sociale doelen via de eigen Convident Foundation. Onze mensen ervaren een sterk gevoel van trots omdat ze deel uitmaken van een organisatie die verder kijkt dan enkel commerciële belangen.
"We blijven groeien"
Terugkijkend op de afgelopen tien jaar wordt duidelijk dat de grootste sprongen voorwaarts vaak voortkwamen uit het durven aangaan van het onbekende. Spannende klanten, technische uitdagingen buiten de comfortzone en koerswijzigingen die in eerste instantie onzeker voelden, bleken juist momenten van groei te zijn. Het lef om nieuwe wegen in te slaan, heeft Convident gevormd tot de organisatie die het vandaag is.
Als we vooruit kijken naar de komende tien jaar, is de ambitie helder. Onze medewerkers zien nog volop groeikansen: “Onze dienstverlening zal veranderen, maar we blijven met dezelfde energie onze klanten ondersteunen.” Innovatie, aanpassingsvermogen en ambitie zijn essentieel om klaar te zijn voor toekomstige uitdagingen.
De toekomst van Convident staat in het teken van verdere groei naar een toonaangevende digitale partner in (noord) Nederland. Het gaat daarbij niet alleen om het realiseren van websites en conversies, maar vooral om het écht bijdragen aan de doelstellingen van klanten. Technologie en mensgericht denken gaan hierbij hand in hand, met een steeds sterkere focus op kennis, creativiteit en maatschappelijke waarde.
Wat is er nodig om te blijven ontwikkelen?
Om deze ambitie waar te maken, is het belangrijk dat iedereen binnen Convident een duidelijke en gedeelde visie voelt: niet als een abstracte missie, maar als dagelijkse inspiratie. Tegelijkertijd blijft er veel aandacht voor talentontwikkeling. Collega’s krijgen eigenaarschap en de ruimte om te experimenteren, zodat ze kunnen groeien en excelleren in hun werk.
Ook de keuzes die we maken zijn essentieel. Niet alles tegelijk willen doen, maar bewust focussen op de juiste projecten en klanten, waarbij kwaliteit altijd boven kwantiteit gaat. Daarbij bouwen we verder aan een sterk fundament met schaalbare processen, moderne tools en een data-gedreven manier van werken, zodat we toekomstbestendig blijven.
Wat ons daarbij bindt, is een cultuur van vertrouwen en transparantie: een omgeving waarin fouten gemaakt mogen worden, successen worden gevierd en collega’s elkaar zowel scherp als warm houden.
Trots op het verleden, klaar voor de toekomst
Het 10-jarig bestaan is voor Convident niet alleen een moment van terugblikken, maar vooral een ijkpunt om vooruit te kijken. We blijven investeren in onze mensen, diensten en relaties, altijd trouw aan onze kernwaarden. Zoals één van onze medewerkers samenvat: “Het belangrijkste is dicht bij jezelf blijven. Dat is de echte kracht van Convident.”
Wat Convident elke dag drijft, is het besef dat er iets echts en blijvends wordt opgebouwd. Niet alleen digitale producten, maar ook een cultuur waarin mensen zichzelf kunnen zijn, groeien en impact maken. Convident is een plek waar jonge talenten kansen krijgen, waar ideeën van vandaag de standaarden van morgen kunnen worden en waar dromen worden omgezet in daden.
Over tien jaar wil Convident niet alleen gegroeid zijn in omvang, maar vooral in betekenis. Het doel is grenzen verleggen, niet om anderen te overtreffen, maar om het beste uit onszelf en onze klanten te halen. Teams bouwen waar mensen met plezier werken, klanten helpen om écht te bloeien en maatschappelijke projecten realiseren die iets blijvends nalaten.
Op naar de volgende tien jaar, waarin we samen met onze medewerkers, klanten en partners blijven bouwen aan digitale successen. Want samen excelleren op het web, daar doen we het voor!